爱岗敬业，无私奉献

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高级卫生工作候选人展示 (7)

衡水市护理服务示范单位候选人

衡水市第二人民医院护理部副主任、重症医学科护士长 郭安

一、思想政治方面

本人认真贯彻党的基本路线方针政策，遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任心和事业心。在工作中，积极参加院、科室组织的各项政治活动，努力提高自己的政治素质和政治觉悟。无论是在抗击新冠肺炎疫情期间，还是在新冠肺炎手术室成立阶段，还是创造考核前三的阶段，我都带领科室班子加班加点、奋发图强。深受领导欢迎。本人积极学习专业知识，工作态度端正，认真负责。以医院医疗服务质量为核心，牢固树立团队协作精神。毫不妥协地执行领导交办的任务。近五年，2018年、2019年、2020年，获得先进中级奖，同时带领的护理团队获得先进护理组；2022年5月12日，荣获衡水卫生系统护理标兵荣誉称号。

2、履职情况

1.完善科室质量控制体系，针对科室工作重点，即护理质量和护理安全，将科室各项质量控制指标分配给1-2名护士负责管理，科室定期进行护理质量检查，每周设检查点，每月每周二下午召开重症科全体护理人员质量控制会议，进行为期一个月的质量控制分析总结，发现问题，总结体验、跟踪和监控，确保护理质量持续改进。

2、继续贯彻落实和修订完善绩效考核方案。完善了各岗位职责任务，建立了绩效考核指标体系。让绩效考核不仅体现在按劳分配、多劳多得，更体现在手术室护理团队的团结协作、重症监护科青年人才的培养、提升等方面。的护理质量。

3.不断提高危重患者救治质量，保障患者救治安全

（1）严格按照三级医院重症医学科管理规范《重症医学科护理常规》、《重症医学科常用护理技术操作规范》 ，修订《重症医学科相关应急预案》，利用提前交班、微信群、钉钉会议等多种学习形式。规范重症医学科、急诊科、病房的交接流程和细节，做到交接明确、责任到人。

(2)重症医学科的感染控制是护理工作的重点。严格手卫生、消毒隔离制度，消毒合格率100%。严格执行无菌技术规程，导尿时给予患者最大的无菌屏障和日常评估，条件允许时尽快拔除，降低呼吸机相关性肺炎感染率、导尿管相关感染率和中心静脉导管相关的并发症。血流感染率。做好多重耐药患者管理，严格执行院外检查流程，合理使用抗生素，减轻患者痛苦，缩短住院时间，降低住院费用。

（三）重症医学科无人陪护，患者病情危重、变化快。通过多部门、多环节的沟通协作，确保危重患者尽快得到紧急救治。这也是将医疗质量放在首位，多学科会诊的体现，没有发生过任何护理安全事故。

（4）近年来，在院领导的大力支持和帮助下，科室床边血液滤过技术发展迅速，为肾功能衰竭、药物中毒、电解质紊乱等患者创造治疗机会，减轻病痛和痛苦；血流动力学监测技术也为危重患者提供更好的监测平台，及时调整医嘱，合理用药，提高治愈率。

（五）完善和规范各种护理形式的记录，遵循“客观、真实、及时、规范”的原则。

(6)加强设备物资管理，做好增收节支工作；加强科室医疗设备、仪器的管理，做到用后及时登记，做好定期维护和使用记录。加强部门物资和二级仓库管理，杜绝部门办公用品和卫生物资浪费，倡导大家从一滴水、一度电等小事做起，厉行节约，做大事。做好增收节支工作。

3、全面贯彻执行上级领导的决策

1、2021年1月面对新冠病毒在我省肆虐，这让我想起了2008年的汶川地震，当时形势十分危急。我第一时间递交了战书，跟随衡水医疗队前往汶川支援。生命重于泰山，疫情是命令，防控是责任。作为一名共产党员，也有汶川地震救援经验，更要勇往直前，勇于担当，临危不惧，肩负重任。党和人民对我们；作为一名医务工作者，怎能容忍新冠病毒这样的肆虐；作为父母的孩子和孩子的母亲，在危机时刻，我应该站起来，勇敢的上前去保护我的亲人。疫情就是命令，我被派往感染科支援疫情防控工作。

虽然没能奔赴抗疫最前线，但我知道，坚守家乡，守好衡水人民最后一道防线至关重要。虽然职位不同，但责任同样重要。作为一名共产党员，无论身在何处，都要发光发热。作为重症医学科的护士长和感染科的护士长，我严格遵守医院颁布的各项规章制度，特别是关于新冠肺炎的指引。

2、对医院：严格按照医院出台的规章制度规范流程，积极完成医院交办的任务，严把发热病人管理和咽拭子采集环节，确保每一位医护人员在部门能按操作规程完成各项任务，每天加班加点，与星星和月亮一起完成政府交办的工作。每天核酸采集量达到1500人次。

2022年我院作为定点医院收治5名新冠肺炎患者期间，积极参与护理部工作，完成教学培训20余次，为红区送物资，为患者提供服务确保诊疗和生活需要，做到患者满意、医院满意、政府满意。复诊后协助医院完善复诊工作和应急演练5次，提高护理团队的应急能力。

3、科室方面：根据院规章制度和新冠肺炎疫情指引，积极完善科室操作规范和流程，做到有法可依。对每一位医护人员进行培训和考核，确保包括我们医护人员在内的每一位工作人员都必须学习新冠肺炎指南，不让任何人掉队，并严格按照规章制度和操作规范开展工作做好各项作业。良好的个人防护。只有过硬的本领，才能确保完成上级交给我们的每一项任务，更好地为衡水人民的健康保驾护航。

4.对于患者：鉴于重症医学科的特殊性，不允许家属陪同。新冠肺炎疫情发生以来，我们重新制定了危重病人及家属探视管理制度。首先，确保每一位患者和家属都必须接受新冠病毒核酸检测。只有新冠肺炎核酸检测阴性的家属才能留守，并且只留下一名家属，减少人员聚集。然后我们给每位患者的家属加了微信好友，在探视时间和他们进行微信视频通话，让患者可以在线上和家属交流，这样不仅避免了人员聚集，同时也增加了患者与家属之间的交流，从而更好的为患者服务。病人服务。身体健康固然重要，但他们的心理健康也不容忽视。时刻关注他们的内心，为他们提供心理疏导也是重中之重。

对于需要进病房探视的家属，除了测温、密码外，还必须携带咽拭子结果进病房。此外，尽量减少人员聚集，控制新冠疫情。只有想患者所想，急患者所急，才能更好地为患者服务，为衡水人民服务，为医院职工增光添彩，为医疗事业做出贡献。

4.学习

1、每天早班学习10分钟重症医学专业知识，每月一次PPT课件重症医学专业知识讲座，极大地调动了科室护理人员的学习氛围。

2、带领大家努力钻研业务知识，积极配合各重症医学科室的工作。每当有新的技术项目，我都会亲自配合主治医生，在门诊积极开展，确保操作技术的熟练。在工作中，积极参与协调危重病人的抢救工作，掌握护理急救技术、抢救程序和抢救器材的使用，不断提高自己的临床操作水平，提高带队水平。

3、在保质保量完成部门工作的同时，积极参与各项新业务的开发，加强继续教育和学习。我和同事一起做过的研究项目：

(1)《无创正压通气治疗慢性阻塞性肺疾病并发症的临床研究》，本人参与资料收集，为第三完成人。课题于2015年8月10日完成。该项目在衡水市第二、第三、第五人民医院应用，取得了良好的社会效益和经济效益。

（2）《经鼻高流量加热加湿吸氧治疗慢性阻塞性肺疾病并发肺心病的临床研究》将于2020年12月结束，我是第四个完成人。并发表多篇论文。

(3)《儿童原发性心肌病的临床特点及影响预后的相关因素》，2018年3月，第29期，第3期，《经鼻插管高流量加温湿化氧治疗重症难治性肺炎疗效分析》第43期, 2020年11期，均为核心期刊，第一作者。

（4）《临床护理技术与实践》，中医药出版社，ISBN 978-7-5152-1889-2，出版时间2019-07，15人完成，本人排名第三，字数我是三万五千多字。

同时对科室实习护士进行岗前职业培训、道德教育、规章制度、行为规范教育、护理基础知识、护理技术操作考核等。我积极带领和教导新员工，使他们尽快融入团队，投入工作。对在职人员进行分层培训和专项培训。坚持早班业务学习十分钟。坚持每月进行科室护理教学查房，锻炼每位护士参与讲课、参与教学。及时发现问题，解决问题。带领大家积极参加科教部门组织的各种院外培训和业务学习。

5.团结

1、在医院，我尊重领导，团结同事，积极配合各外科科室的工作。大事讲原则，小事讲作风，互相支持，互相信任，互相理解。在部门里，我以身作则。作为科室经理，我没有按时下班，带领手术室同事同甘共苦、共克时艰，把重症监护团队变成了一个充满激情、朝气蓬勃的护理团队。

2、作为多年的护士长，我深刻体会到，对于一个团队来说，规范行为固然重要，更重要的是转变思维，升华内心世界。要让“护士长管理”的外因通过“个人素质”的内因发挥作用。作为护士长，在职责范围内，我积极主动，敢于担当。领导的决策可以毫不妥协地执行，比较重要的问题可以及时汇报请示。在工作中严格要求自己，勇挑重担。抗击疫情期间，他带领团队不断制定和修订抗疫制度、流程，在重症医学科加班加点。

衡水市十佳基层医疗签约医生候选人

衡水市桃城区邓家庄镇卫生院医师 马莉莉

我叫马丽丽，是邓庄卫生院的医师。参加工作十余年来，始终坚持冲在临床一线，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，用实际行动践行“医者仁心”重要思想，努力学习，努力工作，在基层诊所勤奋工作。在工作。以保障广大群众健康为己任，以强烈的责任心、强烈的敬业精神和求实创新的精神，忠实履行一名执业医师的职责。在平凡的岗位上默默无私的奉献中寻找自己的人生价值。

基层工作任务重，人员少。我负责健康扶贫和残疾人家庭医生签约工作。每次与贫困残疾的家庭医生签约，我都会提前安排，完成入户这项工作。我将始终心系患者疾苦，恪尽职守，统筹规划，提供贴心服务，与签约住院医师保持稳定的服务关系，全面提升住院医师的健康素质和健康指数。作为一名家庭医生，我从不嫌弃贫困户病人家里脏乱差，从不嫌弃深夜打电话。时刻想居民所想护理部主任学习，积极签约履约，并定期对慢性病感染者进行回访，测量血压，发放健康教育处方，开展健康教育，风雨无阻。尽最大努力为他们提供更贴心的健康服务。

总之，在领导的帮助和同事的支持下，我完成了各项工作任务。但我感到更多的是责任和压力。我会更加严格要求自己，脚踏实地，无怨无悔地投入到工作中，当好群众的健康守门人。

衡水市十佳优秀医院院长候选人

安平县人民医院党委委员、副院长王强

王强，男，汉族，中共党员，1971年3月生，河北医科大学毕业，1993年参加工作，2004年4月加入中国共产党，曾任所长普外科主任、绩效办公室主任、体检中心主任。现任安平县人民医院党委委员、副院长。2003年被安平县卫生局评为“卫生系统先进个人、抗击非典先进个人”；2005年被中共安平县委授予“安平县十大杰出青年”荣誉称号；2016年荣获“

工作20多年，在平凡的岗位上兢兢业业、吃苦耐劳，赢得了患者和同事的一致好评。

1、在思想政治上，政治立场坚定，党性强，坚持开展党史学习教育活动。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的先进理论知识和指导思想，坚定信念。面对重大问题，我们政治立场坚定，自觉与党组织保持高度一致，坚决拥护党的方针政策，始终以一名共产党员的身份严格要求自己。为自己的责任。

2、在抗击“新冠疫情”和常态化防控中，充分发挥党员带头作用，喊出“我是党员我带头，我当先锋”的口号疫情防控”。家里的老人病重，卧床不起。他们离家照顾每一个人，身先士卒，团结同事，坚守在抗疫一线。组织我院医务人员到党政机关、学校、各居民小区采集核酸；合理安排人员到我院负责的两个会计收缴点值班；2022年8月，我院得到了县疫情防控指挥部的支持。按照羌县的命令，成立了抗疫医疗队。我担任安平县抗疫医疗队队长。以实际行动完成了抗击疫情的任务，不忘初心、不辱使命，为抗击疫情作出了应有的贡献。

3、在工作上，在党委的领导下，充分挖掘自身潜力，一职多担。一、我院与北京市知名医院专家团队建立长期全面合作关系后，我院积极联系知名医院专家团队，组织相应医务科室对接来我院教学的全国专家和咨询，并安排专家预约。全县人民足不出户就能享受到国家专家精湛优质的医疗技术服务，解决了我县人民“看名家难、看贵”的问题，践行“尊重生命” ，救死扶伤” 用行动保障健康 二是开展公立医院绩效考核管理。认真贯彻落实《全国二级公立医院绩效考核操作手册》和《关于加强二级公立医院绩效考核工作的通知》，组织有关部门开展绩效考核管理培训，坚持公益性、调动积极性、促进可持续发展围绕医疗质量的发展和提高以及医院管理的社会经济效益，以临床和医技科室为导向，分步推进绩效工资制改革，初见成效已经实现。

在多年的工作中，我始终保持着高度的责任心，良好的职业道德，严谨的工作态度。第一个。在今后的工作中，我将更加努力弘扬老一辈医德医德，爱岗敬业，取信于民，树立一个关键时刻关心人民群众健康的共产党员，保障人民群众生命安全，全心全意为人民服务。为人民健康服务的高尚情怀！

衡水十佳健康人选服务窗口

河北省神州医院体检中心

健康检查是预防和早期发现疾病的有效方法。随着人们健康意识的不断提高，健康检查越来越受到人们的重视。作为健康体检的窗口，神州医院体检中心秉承“以人为本”的理念，将优质服务贯穿于体检全过程，让体检者初步了解医院的综合能力，赢得了考官们的一致好评。

1、营造良好的体检环境，提供一站式体检服务

我院把体检作为一项重要的服务项目，专门腾出一栋楼进行改造，成立了体检中心。中心致力于为法医创造一个温馨、安全、舒适的环境，不断完善各项环境设施，配备先进的设备，依托我们强大的专家团队和医疗技术，为法医提供一站式服务。并免费为考生提供精美营养早餐，提高考生满意度。

2、体检项目标准化、多样化

为满足不同人群、不同工作性质、不同年龄体检医师的需求，体检中心科学制定多层次、个性化的体检套餐，同时可增减按照体检医师的要求进行体检项目，直至体检医师满意为止。在收费方面，检查项目严格按照统一收费标准执行，做到收费项目公开透明，有利于选择体检人员和信任医务人员工作，建立良好的医患关系。

3、以人为本，强化服务意识，提高工作效率

中心完善各项工作制度，明确岗位职责，规范体检流程。对体检的各个环节，严格按照现有工作流程进行。在接待考生时，热情耐心地帮助考生选择符合自身需求的体检项目；指导检查的护士周到、细致、耐心地为受检者做好解答和咨询工作；作为“一刀切”的超人，温柔的语气和快速精准的针灸手法，不知不觉消除了考生的紧张和恐慌；所有体检技术检查流程化、有序化；体检后，准确及时建立电子健康档案，严格做好检查后的回访工作。科室全体员工牢固树立质量意识护理部主任学习，以“服务至上、质量第一”为目标，强化精细化服务，精心做好检前、检中、检后工作，做到“人- “以人为本”贯穿于每一个环节的人性化服务，让所有体检医师都能享受到优质高效的服务。

我中心每年接待全市近50家企事业单位、7万多人次的中小学生体检，为医院赢得了良好的口碑。党的十九大提出“实施健康中国战略”，把人民健康摆在优先发展的战略位置。为此，我们将乘势而上，继续作为，进一步创新服务项目，着力提升服务水平，让“一站式”服务深入人心，换来为了更多法医的健康。

衡水市十佳医疗服务模式候选人

故城县中医院外科一科主任 李汉勇

李汉勇，男，43岁，本科，副主任医师，毕业于天津医科大学临床专业，现任衡水肛肠病专业委员会常委。先后在德州市人民医院、天津市人民医院进修。适用于普外科（肝、胆、胃肠、乳腺、甲状腺等）、骨科（四肢骨折、髋关节骨折等）、泌尿外科（前列腺增生等）、肛肠外科（各种常见及复杂的痔疮） 、肛瘘、肛周脓肿等）常见病和多发病的诊断和手术治疗的临床经验。能熟练进行各种微创手术，如：腹腔镜、椎间孔镜、膀胱镜、输尿管软镜等！在国家核心期刊发表论文4篇；任主编、副主编发表论文2篇。

参加工作以来，李汉勇主任全身心投入到临床工作中，兢兢业业、无私奉献、兢兢业业，认真对待每一位前来就诊的患者。由于科室人手紧张，身为科室主任的他一直在轮班承担夜班任务。工作从来没有休息过，晚上加班是家常便饭。就是这样一位无私奉献的医生，带领中医院外科不断进步、发展、创新！

初审阶段为（2022年9月16日至10月16日），公众支持阶段为（2022年10月16日至10月31日），专家评审公告阶段为（2022年11月下旬），最后于12月中旬2022年，对前十名获奖者进行宣传、展示和表彰。